安徽招聘丨省体彩招16人,年薪710W

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  根据工作需要,经研究同意,现由合肥智联人力资源服务有限公司(以下简称智联人力)为安徽省体育彩票管理中心(以下简称省体彩)公开招聘16名工作人员。有关事项公告如下:

招聘计划

网上报名

  1、报名方式和时间

  考生登录安徽派遣网(   发送邮件主题格式:“姓名-体彩中心-岗位代码”,如“张某某-体彩中心-ZLTC-01”。

考试

  采用笔试+结构化面试的形式。

  (1)笔试:采取闭卷的方式进行,主要测试应试者应具备的综合基础知识、体育彩票的基础知识及报名岗位的基础专业知识。

  (2)面试:笔试成绩达到60分以上或参加相应岗位招聘笔试的平均成绩以上的,方可进入面试环节。根据笔试成绩从高到低,原则上面试人数不低于1:3的比例进行面试工作安排,根据实际需求及就业的现状按1:5比例进行面试工作开展(面向退役运动员招聘的岗位除外)。面试采取结构化面试形式,不能按时参加面试的人员,视为主动放弃。

  (3)综合成绩:综合成绩按笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%的比例计算。总成绩保留至小数点后两位。

  考试时间请各考生   笔试和面试过程的疫情防控工作由智联人力负责。

体检与政审

  对初选人员先进行体检,体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔5〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔7〕25号)、《关于修订〈公务员体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔〕19号)执行。体检工作由智联人力统一组织。对体检不合格或放弃者,在报考人员中按成绩由高分到低分进行递补。体检合格后进行政审考察。政审工作由智联人力负责。

  体检合格人员进行政审考察环节,初选人员需完全配合考察工作,需要提供介绍信的,可前往合肥智联人力资源服务有限公司领取。财务人员还需另外提供《个人征信证明》。

  因个人原因放弃或体检、政审考察不合格造成岗位空缺的,对符合要求人员依次等额递补。

完整公告点击左下角/阅读原文

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